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五四青年节第九期“共话成长之路”座谈会在公司圆满举行

发布时间:2021-05-03       来源:综合办公室

撰文 王政福  摄影 李瑞君

四月芳菲,春意盎然。在举国喜迎伟大的中国共产党百年华诞之时,在五四青年节到来之际,4月30日上午,五四青年节“共话成长之路”第九期座谈会在公司圆满举行。“共话成长之路”座谈会已连续举办了八期,去年因新冠疫情取消,到目前为止已举办了九届。会议就青年员工的工作、薪酬、培训、活动、生活及工作环境等方面的一系列问题和建议进行了详细解答,座谈会旨在倾听青年员工的心声,关心青年员工成长,解决青年员工生活、工作中遇到的难题和困扰。在以往举办的座谈会中,青年员工提出的一些活跃想法和创新建议已得到公司采纳并为公司的发展起到重要作用。

本次会议由公司团委举办,团委书记张世峰同志主持。党委书记、董事长杨宝璋,党委副书记、副董事长赵宇才,副董事长徐国太、总经理陈云、工会主席龚克勤、战发委主任吴俊明、总工简宇航、董事长助理杨宗宇、财务总监张兆勇、副总经理许峻等公司领导,共青团员及28岁及以下的青年员工近80余人参加了会议。在会议正式开始之前,大家共同观看了建党百年主题MV《少年》和《致敬五四运动102周年》纪念片,奋斗百年,“我还是从前那个少年,初心从未有改变,百年只不过是考验,美好生活目标不断实现。”凝聚青春力量,重温五四历史,传承五四精神。

会议首先由公司分管领导就青年员工提出的问题和建议进行解答,然后由优秀青年代表市政设计二院院长申伟弦同志为大家分享了工作和生活经验,最后由党委书记杨宝璋同志为广大青年同志致以了美好青春寄语。会议还对2020年度工作中表现突出的18位青年员工进行了表彰。

青年员工反映和建议的问题主要有工作和生活两方面,工作方面的问题主要集中在企业管理、专业提升、技术规范、项目归档、专业考试、工资薪酬、住房公积金、房租补贴、党费缴纳等方面;生活方面主要集中在食堂卫生、菜品、刷卡商品、门禁使用、办公室空调和医保卡办理时间等方面。公司分管领导就收集到问题进行了一一解答和说明。据悉,公司团委已于去年12月举行了代表会谈并对大家提出的意见和建议进行了收集汇总。通过本次会议,了解了青年员工生活当中的困难并对困惑进行了疏导,取得了很好的效果,促进了公司的良性发展。

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总经理陈云对青年员工提出了几点要求和希望,他说,大家要爱国爱院,了解单位,认识单位,热爱单位,主动适应工作培养好的习惯,同时要有主人翁意识,为公司的发展、国家的繁荣、社会的进步做出贡献。经过五十多年的历史,公司的发展和个人的发展紧密相连,大家在公司的平台施展拳脚,展示才华,要激发工作激情和主人翁意识,让“五四”精神在青年身上更加闪耀。

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随后,优秀青年员工代表申伟弦同志,就其个人在近年工作中考取的执业资格经验以及工作和生活中的感悟进行了分享。他说,工作中的实践固然很重要,但考过试之后反过来看才知道对知识的掌握是碎片化的,形成不了线、面和体系。通过考试,可以形成健全的知识体系,从而反过来指导实践,这样就能从质变到量变,产生飞跃。大家要做好时间管理,给自己制定目标,每年一个小目标,三年一个小规划,并将工作之余的零碎实践充分利用起来,这样几年下来,大家会惊喜的发现一定会有惊人的收获。未来要做全院、全省甚至全国的专家,就得现在就规划,年青人的年华很宝贵,一定要做有意义的事情,三、五年之后必定效果立现。画图之余,大家不妨总结一下,写写想法、文章,甚至写成论文,自己就会实现蜕变,将来职称评定才能拿出“硬货”,这就是有意义的事情。他激励青年员工说:“过程是艰辛的,但结果一定很美好,关键要看行动力!”

申伟弦同志年龄不大,但通过几年坚持不懈的努力,考过了国家一级注册造价工程师、国家注册咨询工程师(投资)、国家一级注册建造师(公路工程)、国家注册土木工程师(道路工程)、国家一级注册建造师(市政公用工程增项)等数项执业资格证。并且,他还在往岩土、结构等执业资格方向发起冲刺。他的分享激励着会场中的青年员工,为职业生涯和人生的小目标、大目标,为之努力。

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最后,党委书记杨宝璋在致青年同志的五四青春寄语中说,自古英雄出少年,在漫漫历史长河中,人类社会青年英雄辈出,中华民族青年英雄辈出。他还向青年员工提出了几点期盼:一是胸怀大志,在新时代的浪潮和中华民族的伟大复兴中放飞青春梦想,一路砥砺前行;二是继承和发扬“五四”爱国主义精神,在工作生产中积极发挥青年主力军的作用,全力落实好公司各项工作要求,充分展现好青年的担当本色;三是率先垂范、踏实肯干,在平凡的岗位中创造不平凡的业绩,打基础、蓄能量,尽快成长为单位内、行业内、领域内的得力干将;四是文明精神,强健体魄,在身体健康、文明行为养成、综合素质提升方面汲取更多养分,取得更大的成绩。

党委书记、董事长杨宝璋激励大家说,建党100周年暨纪念五四运动102周年,是我国全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标之后,乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的发端之年。2021年,也是公司厚积薄发、转型升级、完善产业架构、拓展国内国际市场、开拓创新、乘势而上,全面迎接上市的交汇点、转折点和新起点。我们应看到传统的建筑设计行业正在发生深刻变革。全过程咨询、空间规划、EPC总承包、装配式建筑、BIM技术、工程师负责制,一系列代表未来发展方向和生产方式的变革正在迅猛推进。以设计为龙头,互联网、物联网为连通工具,新材料、新技术、新基建为手段的综合发展方式,将彻底打破传统的和固有的生产方式。国土空间规划、乡村振兴、新型城镇化、海绵城市、新型城市、韧性城市、绿色建筑、新型环保、新型市政、智慧城市等领域必定是未来的发展方向,有着广阔的市场和发展空间。

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公司党委和各部门领导干部以及全公司会充分信任青年、热情关心青年、严格要求青年,共同做好青年工作,支持广大青年建功立业。希望年轻人“胸怀壮志理想,追求真理;吸收、掌握、运用、传承全人类的文明和科技发展积累的伟大成就,在大家各自工作的项目上先扎扎实实,攻坚克难,稳步前行,再细心钻研、自主创新,勇攀高峰!”

会议在优秀青年员工的表彰中圆满结束。他们是2020年工作中的表现突出者,他们是青年的榜样!